Salarios, inflación y nivel de vida de los trabajadores en la industria ecuatoriana 1984-1988
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Date
1990-11-11
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Resumen
Finalmente, con el trabajo a realizar se llegará a investigar y verificar las causas por los que se da esta tasa de crecimiento ascendente de los precios y analizar hasta donde puede satisfacer sus necesidades la fuerza de trabajo, con el ingreso que recibe. Este estudio nos llevará a conocer el FND (85-88), para ver si la política económica fue o no la correcta y si tuvo aplicabilidad dicho plan. De acuerdo a estos objetivos establecidos formulamos varias hipótesis de trabajo. Como hipótesis central planteamos que la política salarial basada en una concepción de corte neoliberal monetarista implementada por el gobierno de León Febres Cordero no se ha encaminado hacia el objetivo propuesto durante la
campaña electoral, como es elevar los salarios "cuantas veces sea necesario" ya que en el período a pesar de algunas revisiones salariales que se han dado, se ha reducido la capacidad de compra de los asalariados en un extremo, mientras
que en el otro extremo el capital se ha concentrado y centralizado en pocas manos. Las alzas salariales efectuadas a través de la elevación de los salarios mínimos vitales y de las comisiones sectoriales en nada benefician a los trabajadores ecuatorianos, puesto que la escalada de precios (inflación) es mayor a los niveles del salario real. El proceso inflacionario causa graves deterioros en el poder adquisitivo del salario de los trabajadores y de todos quiénes tienen un ingreso fijo; esto significó que un trabajador ya no puede comprar los mismos artículos que antes adquirió después de un período en que recibe el mismo salario ello porque a causa de la inflación aunque nominalmente mantiene un ingreso igual o mayor, en la práctica ese ingreso alcanza para menos.
Keywords
Economía, Salarios, Trabajadores, Crisis económica, Industria
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TECO;200