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Title: Caracterización del ausentismo laboral por causa médica y maternidad registrado en el centro de atención ambulatoria 302 del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social Cuenca-Ecuador 2014
Authors: Bustamante Solíz, Daniel Sebastián
Torres Peña, Roberto Fernando
metadata.dc.contributor.advisor: Solíz Carrión, Ana Denise
metadata.dc.contributor.assessor: Mosquera Vallejo, Lorena Elizabeth
Keywords: AUSENTISMO LABORAL
CARACTERIZACION
CAUSA MEDICA
MATERNIDAD
Issue Date: 2016
metadata.dc.ucuenca.paginacion: 115 p.
metadata.dc.description.city: 
Cuenca
Series/Report no.: MED;2072
metadata.dc.type: bachelorThesis
Abstract: 
Absenteeism is a global phenomenon that affects public and private institutions with an increasing tendency. It is a multifactorial problem involving business entities as well as health agencies. Since general diseases are the leading causes of it, causing a negative effect on the worker, due to the consequences on health, the company and society and the lower productivity and commitment to economic and social development. Objective: To determine absenteeism by medical causes and motherhood in the ambulator y care center 302 of the Ecuadorian Social Security Institute (IESS) in Cuenca, Ecuador during 2014. Methodology: A descriptive cross-sectional study, which used 10.412 emitted certificates. The elements of the medical record were complemented with patient records and the patient’s database of the Institute of Social Security (IESS). With the resulting forms a database was built using Microsoft Excel, which was analyzed using the software SPSS to obtain the final results. Results: Some of the results obtained are listed as follow: 52.4% of the 10.412 certificates are women and 47.6% males. The average age of the patients is 38.31 years old. 71.2% of the public sector. The average length of absence is 3.9 days. Finally, the day with most absenteeism is mondays, and the month is october. The compensation payment given to the patients is 55.124USD. Other data indicates that among the most common diseases are: Infectious diseases of digestive and respiratory systems, musculoskeletal pain and dental causes. Maternity leave account only for 1.9% of the absences
Description: 
El ausentismo laboral es un fenómeno mundial que afecta a instituciones públicas y privadas, con una tendencia a incrementarse. Es un problema multifactorial que atañe a las entidades laborales, así como a los organismos sanitarios, pues son las enfermedades generales la principal causa del mismo, provocando un efecto negativo en el propio trabajador por su afectación a la salud, a la empresa y la sociedad por la disminución en la productividad y compromiso al desarrollo económico y social. Objetivo: Determinar el ausentismo laboral por causa médica y maternidad en el centro de atención ambulatoria 302 del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social Cuenca-Ecuador 2014. Metodología: Es un estudio descriptivo transversal, que utilizó el total de 10.412 certificados ingresados. Los elementos de la ficha se complementaron con los registros de los pacientes y base de datos institucional; con los formularios se construyó una base de datos en Excel y luego a través del programa SPSS se realizó el análisis estadístico. Resultados: De 10.412 certificados el 52.4% corresponde a mujeres y 47.6% a varones y una edad promedio de 38.31 años. El 71.2% afectan al sector público. La duración media de la ausencia es de 3.9 días, es más frecuente los días lunes y el mes de octubre. El pago por compensaciones es de 55.124USD. Entre las patologías más frecuentes están: enfermedades infecciosas de aparato digestivo y respiratorio, dolor músculo esquelético y causas odontológicas. Los permisos por maternidad representan el 1.9% de las ausencias
metadata.dc.description.degree: 
Médico
URI: http://dspace.ucuenca.edu.ec/handle/123456789/25482
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